+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Могут ли уволить мать одиночку с испытательного срока

Могут ли уволить мать одиночку с испытательного срока

Мать-одиночка ребенку 6 лет устроилась в компанию с испытательным сроком 3 месяца. За 2 недели до его окончания работодатель сообщил мне, что я его не прошла и предложил написать заявление на расторжение договора или, говорит, уволим по статье - как не прошедшую испытательный срок. Никаких оснований для увольнения по статье нет. Я сейчас на больничном по уходу за ребенком.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Можно ли уволить сотрудника на испытательном сроке. Консалтинговая компания "Консенсус". 18+

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Могут ли уволить мать одиночку

Мать-одиночка ребенку 6 лет устроилась в компанию с испытательным сроком 3 месяца. За 2 недели до его окончания работодатель сообщил мне, что я его не прошла и предложил написать заявление на расторжение договора или, говорит, уволим по статье - как не прошедшую испытательный срок. Никаких оснований для увольнения по статье нет.

Я сейчас на больничном по уходу за ребенком. Могут ли меня уволить по такой статье? Могу ли я обратиться в суд в случае увольнения? Если на дату окончания испытательного срока я буду находиться на больничном, будет ли считаться, что я прошла испытательный срок? Могу ли я быть уверена, что суд восстановит меня на работе как мать-одиночку?

При увольнении, как не прошедшей испытание, вы можете сразу же обращаться в суд, так как работодатель обязан доказать в суде, по каким критериям он посчитал, что вы не прошли испытание, и соответственно, доказать свои доводы документально. Согласно ст. Решение работодателя работник имеет право обжаловать в суд. При неудовлетворительном результате испытания расторжение трудового договора производится без учета мнения соответствующего профсоюзного органа и без выплаты выходного пособия.

Если срок испытания истек, а работник продолжает работу, то он считается выдержавшим испытание, и последующее расторжение трудового договора допускается только на общих основаниях. Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за 3 дня.

Поскольку вашему ребенку более 3 лет, то уволить вас могут. При этом вы должны правильно представлять себе статус матери-одиночки. Мать-одиночка - это женщина, родившая ребенка вне брака либо спустя дней после расторжения брака. Если ребенок рожден в браке или от момента рождения до развода прошло менее дней , и бывший муж оспорил отцовство, женщина также считается матерью-одиночкой.

Трудовой кодекс РФ не содержит гарантий восстановления на работе при увольнении с испытательного срока одиноких матерей, поэтому автоматически суд не восстановит вас на работе. Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе. RU, декабрь г. Нахождение на больничном не означает, что вы прошли испытание. Меркулов Правовед. RU 12 декабря г.

Материал предоставлен Правовед. Вход Регистрация. Введите адрес электронной почты:. Введите пароль:. Запомнить Забыли пароль.

Возможно ли увольнение матери-одиночки по инициативе работодателя

Мать-одиночка на испытательном сроке плохо выполняет свои обязанности. Нужны ли какие-то докладные сотрудников на неё, клиентов, чтобы уволить по окончанию испытательного срока, уведомление в письменном виде? Обратитесь к статье 81 ТК РФ, а точнее к подпункту 5 пункта 1. Но работник вправе будет обжаловать данное увольнение. Согласно ст.

Содержание страницы Кто наделяется статусом матери-одиночки? В каких случаях возможно уволить мать-одиночку без ее желания? Увольнение по согласию с работницей Порядок увольнения Оспаривание увольнения в суде.

Акция месяца 8 88 Можно ли уволить за непрохождение испытательного срока мать-одиночку? Сотрудница мать-одиночка, какие ограничения для нее есть по увольнению? Мать-одиночку в связи с неудовлетворительным результатом испытания ст. Запрет на увольнение по инициативе матери-одиночки и матери, имеющей ребенка до 3-х лет, отражен в ст.

Можно ли уволить за непрохождение испытательного срока мать-одиночку?

Не пропустите самое важное, что происходит в Интернете. Подписаться Не сейчас. Отзывов о юристах за 24 часа. Могут ли уволить мать одиночку Краткое содержание: Могу ли я подать на алименты если я мать одиночка Может ли мать одиночка получить жилье Могут ли уволить мать одиночку с работы Могу ли я стать матерью одиночкой Могут ли уволить многодетную мать Может ли мать одиночка встать в очередь на квартиру Может ли мать-одиночка получить квартиру от государства Может ли мать одиночка получить квартиру от государства Может ли мать одиночка получить жилье от государства Подскажите, пожалуйста, могут ли уволить на испытательном сроке мать одиночку? Могут ли уволить на испытательном сроке мать одиночку ребенку 2 года? Могут ли уволить мать одиночку, в связи с преездом организации в другой регион? Я мать-одиночка. Могут ли меня уволить по выходу работника из декретного отпуска? Я являюсь матерью одиночкой, может ли работодатель меня уволить?

Как уволить мать-одиночку на испытательном сроке?

Регистрация Вход. Ответы Mail. Вопросы - лидеры Инвалидность и работа 1 ставка. Отпуск перед декретом. Лидеры категории Антон Владимирович Искусственный Интеллект.

Автор: Дари , 5 Сентября в Увольнение, прекращение и расторжение трудового договора. В течение первого месяца работы стало понятно, что работник не подходит.

Не пропустите самое важное, что происходит в Интернете. Подписаться Не сейчас. Отзывов о юристах за 24 часа. Испытательный срок матери одиночке Краткое содержание: Подскажите, пожалуйста, могут ли уволить на испытательном сроке мать одиночку?

Могут ли уволить мать-одиночку с работы

Трудовое законодательство такого понятия не содержит. Это разъясняет пленум ВС РФ в п. Статья ТК РФ содержит ограниченный перечень причин для расторжения трудового договора с одинокой мамой, у которой есть ребенок в возрасте до 14 лет ребенок-инвалид до 18 лет :.

Перечислим тех, кого в действительности включают в категорию матерей одиночек абз. Отметим, что женщины, просто оформившие развод с мужем, не признаются матерями одиночками. Для них законодательство РФ предусматривает различные льготы и выплаты например, алименты. Отметим, что основанием признание матерью одиночкой разведенной женщины может быть судебное решение, что ее бывший супруг отцом ребенка не является. Однако есть ситуации, когда увольнение возможно без ее согласия п. Итак, как уволить мать одиночку, не нарушая трудовое законодательство?

Увольнение матери одиночки: возможно или нет

.

Могут ли уволить мать-одиночку с работы численности или штата, в результате непрохождения испытательного срока и даже в.

.

Испытательный срок матери одиночке

.

.

.

.

.

.

Комментарии 2
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Лев

    Границу снова перекрыли,

  2. Аполлинария

    Подскажите пожалуйста, я попал в дтп 2014 году, ситуация ясная я по главной дороге ехал, другой водитель по второстепенной, ввиду того что главная дорога меняла направление, а он ехал прямо, в ГИБДД решили что я виновник. Я все отменил (благо у меня в авто есть регистратор), взыскал со страховой ущерб, неустойку и штраф. Однако этой суммы уже не хватает на ремонт, ввиду того что рубль обесценился, с кого и как мне взыскать сумму реального ущерба, А/М отремонтирован, чеков нет, можно ли попросить составить оценщика отчет с коррекцией суммы ущерба?

© 2018-2019 hotology.ru